Modèle de CV vierge
Modèle de CV vierge ne contenant que les titres de sections standards, sans texte pré-rempli. Partez d'une page propre, structure compatible ATS.
Structure du modèle vierge
Voici les sections que vous allez remplir, dans l'ordre exact où le recruteur les verra.
Informations personnelles
- 5 × ligne d'écriture
Profil professionnel
- 4 × ligne d'écriture
Expérience professionnelle
- 12 × ligne d'écriture
Formation
- 3 × ligne d'écriture
Compétences
- 4 × ligne d'écriture
Que conserve-t-on, que supprime-t-on ?
La version vierge conserve la structure et le formatage et supprime tout texte d'aide : elle vous épargne le design, pas la rédaction.
| Critère | Format PDF | Format Word |
|---|---|---|
| Textes pré-remplis | Aucun | Aucun |
| Titres de sections standards | Présents et réglés | Présents comme styles de titres |
| Mise en page et marges | Prêtes | Prêtes et modifiables |
| Pour qui | Ceux qui savent quoi écrire et veulent aller vite | Ceux qui veulent construire ligne par ligne |
| Compatibilité ATS | Excellente | Excellente |
Construire son CV depuis un modèle vierge
- 1Rédigez d'abord les informations personnelles, en plaçant l'intitulé du poste sur la même ligne que le nom.
- 2Laissez le profil professionnel vide pour l'instant et revenez-y à la fin : il est difficile à écrire avant d'avoir structuré les expériences.
- 3Classez les expériences de la plus récente à la plus ancienne et écrivez trois à cinq puces par poste.
- 4Complétez la formation, les compétences et les langues.
- 5Reprenez le profil en deux lignes résumant ce que vous venez d'écrire, puis exportez le fichier.
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Ouvrir l'outil→Questions fréquentes sur le modèle vierge
Le modèle vierge ne contient-il vraiment aucun texte ?▼
Oui, il ne contient ni texte pré-rempli ni formulation suggérée : seulement les titres de sections standards et des espaces vides, tout en conservant le formatage, les marges et les polices.
Pour qui le modèle vierge est-il préférable au modèle guidé ?▼
Le vierge convient à ceux qui ont l'habitude de rédiger un CV ou à un profil spécialisé exigeant une formulation propre (médecin, ingénieur, avocat, chercheur). Le modèle guidé convient à une première rédaction ou à ceux que la page blanche bloque.
Combien de sections ajouter si les cinq ne suffisent pas ?▼
Ne dépassez pas six sections sur un CV d'une page. Ajouts utiles : projets académiques pour les jeunes diplômés, projets et certifications pour les développeurs et designers, publications pour les profils académiques.
Le formatage reste-t-il en place même si le modèle est vide ?▼
Oui, les polices, marges, interlignes et titres de sections sont déjà réglés. Vierge signifie sans contenu, pas sans design : le modèle reste donc compatible ATS.
Puis-je ajouter une photo à un modèle vierge ?▼
C'est possible sur les marchés qui l'attendent, notamment certains pays du Golfe et du Maghreb. Mais si l'entreprise s'appuie sur un tri automatisé, mieux vaut s'en passer : certains systèmes lisent plus difficilement un fichier contenant des éléments graphiques.
Ce modèle ne contient ni texte pré-rempli ni formulations suggérées — uniquement les titres de sections standards et des espaces vides. Il convient à ceux qui savent exactement ce qu'ils veulent écrire et préfèrent ne pas effacer le texte des autres avant de commencer.
Pourquoi choisir un modèle vierge plutôt qu'un modèle rédigé ?
Parce que le texte pré-rempli devient parfois une contrainte : vous lisez une formulation générique qui ne correspond pas à votre spécialité, vous devez la supprimer et il arrive qu'on la laisse par facilité. Le modèle vierge vous oblige à écrire depuis zéro, ce qui est préférable pour un profil spécialisé comme un médecin, un ingénieur ou un avocat, où les formules générales ne fonctionnent pas.
Quelle différence entre « vierge » et « non formaté » ?
La différence est majeure. Ce modèle vierge reste entièrement formaté : polices lisibles, interlignes étudiés et titres de sections standards. Vierge signifie vide de contenu, pas vide de design. À l'inverse, partir d'un fichier Word totalement blanc vous fera perdre du temps sur les marges et les polices, avec le risque d'aboutir à une mise en page illisible pour les ATS.
Quelles sections ajouter si les cinq ne suffisent pas ?
L'ajout dépend de votre étape professionnelle. Étudiant ou jeune diplômé : ajoutez « Projets académiques » et « Engagements associatifs ». Profil technique : ajoutez « Projets » et « Certifications » avant les compétences. Chercheur ou universitaire : ajoutez « Publications » et « Conférences ». Ne dépassez pas six sections sur un CV d'une page.
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